加藤たけしの「1日1歩」 ~1年経てば365歩前へ~
読書朝食会"Reading-Lab"(通称リーラボ)発起人兼コミュニティ管理人加藤たけしのブログ。早いもので、社会人も6年目に突入!社内外問わず様々な方から刺激を受けつつ、1日1日を大切に日々を過ごしています。 1日1歩の成長で、1年経てば365歩!!1年後が楽しみです。
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会社の品格

こんにちは!

2007年は昨日のブログ
ラストにしようとも思っていたのですが、
どうしてもご紹介しておきたい本があるので、
今回で2007年を締めくくりたいと思います。

会社の品格 (幻冬舎新書 お 3-1) 会社の品格 (幻冬舎新書 お 3-1)
小笹 芳央 (2007/09)
幻冬舎

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そうです。
リンクアンドモチベーション小笹さんが書いた新しい本、
会社の品格です。

”品格”という言葉が流行った
2007年のうちに書いておきたかった(笑)

何番煎じだという捉えられ方もしかねないタイトルですが、
これから非常に大切になってくるであろうエッセンスが
読みやすい形で多々記されており、
二度三度と読んでいきたい本として僕の中に記憶された本です。


国家の品格を高めるための、
より身近で影響力の大きい会社の品格。

それを高めるためのキーは、
会社人と社会人とのバランスを取りながら
当事者意識を持って行動を変え、
会社を統制していく社員にある。

まずは身近なところから動いてみる。
そうすれば自分が、組織が、会社が、社会が、
全てがより良くなっていくはずです。
ワクワクしますね。



それでは、簡単にですがご紹介を終わりにして、
家族旅行に行ってきます。

良いお年を♪



それでは、まだチェックしてない方は
就活ランキング、チェックしてみてくださいね♪


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    本を通じて人生をより豊かにする仲間が集う読書朝食会"Reading-Lab"(通称リーラボ)



    ジャスダック上場の人材紹介(転職支援)の会社で新卒採用とマーケティング、WEB制作・編集やキャリアコンサルタントを経験しながら3年半勤め、ITベンチャーを経て2010年10月からはソーシャルメディア・コンサルティングを手がける株式会社ループス コミュニケーションズの一員に加わった1983年生まれのSFC卒です。読書朝食会”Reading-Lab”(通称リーラボ)を2008年に発足させました。気がつけばなんと!東京だけで2,500名以上の方々が参加してくださる日本最大規模の読書コミュニティに!毎月多数のメディアに取り上げられ、ちょっと驚いています(笑)

    座右の銘:「ひとりじゃできないこと、みんなでやる」


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